以考促学强本领 以测促干提质效 ——宜君县法院举行聘用人员理论和业务知识测试

为全面检验聘用人员岗位履职能力，夯实司法辅助工作业务根基，12月5日，宜君县人民法院举行聘用人员政治和业务知识测试，以“以考促学、以测促干”的方式为队伍建设赋能增效。

此次测试坚持“岗位差异化、内容精准化”原则，分设理论笔试与业务实操两大模块。理论测试聚焦法律基础识、法院工作规章制度、廉政纪律规范及时事政治等核心内容，通过闭卷作答的形式，全面考查聘用人员对基础理论和岗位纪律的掌握程度，筑牢依法履职的思想与理论根基；业务实操主要针对书记员岗位进行速录技能测试，以“听打”的形式进行，对大家的记录速度、准确度进行测试，全面考核书记员的听打能力。

此次测试不仅是对聘用人员业务能力的全面“体检”，更是强化队伍素能建设的重要抓手。下一步，宜君法院将以此次测试为契机，常态化开展岗位练兵和能力测评，持续完善聘用人员培养考核机制，推动司法辅助队伍专业素养和履职能力再上新台阶，为法院各项工作高质量开展提供坚实的人力保障。

作者| 和碧艳

编辑| 李娟

审核| 姚启明