屈 伟 | 大院无墙 民心无间

一段短视频让安徽舒城县委大院意外走红，没有森严门禁、无高墙阻隔，市民可自由穿行、免费停车，机关食堂面向所有人开放，外卖骑手、周边居民与干部同堂就餐，老旧办公楼朴素简约，原本规划耗资4亿元的新政务新区主动搁置，把资金、土地投向民生发展 。网友感慨“这大院比自家小区还好进”，千万点赞的背后，群众追捧的从来不是一座建筑，而是政府卸下隔阂、敞开胸怀的为民姿态。

大院看得见的围墙容易修建，人心之间无形的“围墙”最难打破。不少地方机关大院门禁层层、围栏高耸，办事要登记、通行有限制，无形中划出干部与群众的距离，滋生“衙门感”。舒城恰恰反其道而行，数十年坚持大门常开，不设防、不设限，院内停车场、卫生间、食堂全部共享。这份松弛与坦诚，不是一时作秀，而是长久坚持的治理自觉。县长一句朴素的“大家都是人民群众”，道破了干群关系最本真的逻辑：政府大院本就是人民的公共空间，而非少数人的专属领地。

敞开大院，是作风的直观体现，更是“以人民为中心”落到细微处的实践。开放停车，缓解老城群众停车难题；平价食堂，方便务工人员、过路百姓解决一餐热饭；自由通行，让群众遇事愿意走进大院、直面干部。细碎便民举措，看似都是小事，却精准戳中群众日常痛点。相比于大拆大建、追求气派政务楼宇，舒城选择守住老旧办公场所，省下巨额资金投入产业发展、民生保障，用“政府过紧日子”换取“百姓过好日子”，朴素大院承载的是勤俭节约、务实为民的政绩观。物理空间的开放，打通的是民意沟通渠道：群众愿意常来，矛盾能早发现、诉求能当面提，基层治理少了隔阂、多了理解，干群矛盾化解自然事半功倍。

更值得深思的是，舒城大院的热度长久不退，群众期盼的是更多地方效仿这份坦诚。拆除围墙不能只做表面功夫，不能跟风短期开放、热度一过立刻紧闭大门。真正的亲民，不在大门是否敞开，而在干部心中是否装着群众。有的地方大院修得气派开阔，干部却坐在办公室等群众上门；有的场所门禁严密，但干部常年下沉村组、上门解难题。二者对比可见，有形围墙可拆可建，心中的“群众围墙”才是检验作风的关键。

基层治理的真谛，从来不是筑起壁垒自我隔绝，而是主动走近群众、融入群众。舒城县委大院给所有基层单位树立了标杆：少一点高高在上的距离感，多一些平视群众的亲切感；少一点门面工程的浮华，多一些普惠民生的实在。拆去机关大院有形的围墙，更要拆掉干部思想里无形的隔阂，把开放便民常态化、制度化，把群众的小事当作工作大事，让每一座基层大院，都成为连通民心的温暖港湾。

民心如镜，以诚相待方能映照真情。当越来越多地方放下“官架子”、敞开“办事门”，干群之间的心墙彻底消融，基层治理自然能走得稳、走得远。

作者：屈 伟

编辑：许沥心

责编：雪 云

审核：姚启明